To najbardziej poszukiwani pracownicy w powiecie mieleckim [OFERTY]

Wśród propozycji można znaleźć zarówno oferty dla osób z doświadczeniem, jak i dla tych, którzy dopiero rozpoczynają swoją zawodową drogę. Pracodawcy poszukują m.in. operatorów maszyn, magazynierów, sprzedawców, pracowników administracyjnych, kierowców.

Dla wielu osób kluczowym czynnikiem przy wyborze oferty są warunki zatrudnienia – forma umowy, wynagrodzenie, system pracy czy możliwości rozwoju zawodowego. Z tego względu warto zapoznać się z pełną treścią ogłoszeń, dostępną na stronie internetowej Powiatowego Urzędu Pracy w Mielcu.

Regularne śledzenie nowych ofert to klucz do znalezienia zatrudnienia odpowiadającego kwalifikacjom i oczekiwaniom. Warto poświęcić kilka minut dziennie, by być na bieżąco z sytuacją na lokalnym rynku pracy – szansa na nowy etap zawodowy może pojawić się właśnie teraz.

Oto oferty pracy, które pojawiły się z ostatnim tygodniu w Powiatowym Urzędzie Pracy w Mielcu:

Pracownik utrzymania czystości 

• Sprzątanie pomieszczeń w zakładach produkcyjnych
• Wynagrodzenie brutto: od 4 666 PLN + premia uznaniowa (200 zł)

Pokojowa

• sprzątanie pokoi hotelowych
• Wynagrodzenie brutto: od 30,50 PLN/h

Opiekun w domu pomocy społecznej

• Wynagrodzenie brutto:od 5 000 PLN + 1000 zł dodatku motywacyjnego,
• Opiekun w domu pomocy społecznej Praca w godzinach 7-19, 19-7

Terapeuta zajęciowy

• Wynagrodzenie brutto:od 5 000 PLN + 1000 zł dodatku motywacyjnego
• Prowadzenie terapii zajęciowej w domu pomocy społecznej
• Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 7:00-15:00

Pracownik utrzymania czystości

• Wynagrodzenie brutto:4 666 PLN
• Sprzątanie biur i hal produkcyjnych; I zmiana: 7:00-15:00 II zmiana 14.00-22.00; praca od poniedziałku do piątku

Krojczy

• Wynagrodzenie brutto: od 5 500 PLN. Wynagrodzenie do uzgodnienia
• Wykrawanie elementów odzieży z materiału według określonych wzorów i szablonów. I zmiana 7:30-15:30

Położna

• Wynagrodzenie brutto: 46 zł brutto/godz. Wynagrodzenie uzależnione od liczby pobrań cytologicznych.
• Przygotowanie pacjentek do badania, przeprowadzenie badań cytologicznych, wypełnianie dokumentacji z przeprowadzonego badania, obsługa częściowa rejestracji pacjentek. Obsługa sprzętu do barwienia preparatów cytologicznych oraz współpraca z diagnostami laboratoryjnymi. Praca w systemie 2-zmianowym: I zmiana: 8-16 II zmiana 10-18

Pracownik biurowy/Asystent Handlowca

• Wynagrodzenie brutto:od 4 666 PLN +premia uznaniowa
• Pracownik biurowy/Asystent Handlowca

Specjalista ds. rozliczeń

• Wynagrodzenie brutto:od 4 700 PLN
• Zakres obowiązków:Rozliczanie zadań zrealizowanych przez Kierowników stref, rozliczanie ekip terenowych/podwykonwaców, przygotowywanie rozliczeń do inwestora, przygotowywanie analiz przychodów i kosztów w dziale.

Opiekun finansowy

• Wynagrodzenie brutto:5 100 PLN
• Zakres obowiązków: obsługa transakcji gotówkowych i bezgotówkowych aktywna sprzedaż produktów finansowych i ubezpieczeniowych dbanie o wysoką jakość obsługi Klienta również telefonicznie, budowanie długotrwałych relacji z Klientami. Praca: Placówka Stefczyk Finanse Mielec, Al. Niepodległości 5

Operator koparki 9T

• Wynagrodzenie brutto: od 5 000 PLN
  
• Zakres obowiązków: Oferta pracy dla doświadczonego operatora koparki o masie 9 ton (klasa III) do prac związanych z robotami melioracyjnymi - głównie czyszczeniem i konserwacją rowów melioracyjnych. Dodatkowo praca obejmuje zadania związane z utrzymaniem zieleni, m.in. transport odpadów zielonych z wykorzystaniem ciągnika rolniczego z przyczepą.

Monter/instalator

• Wynagrodzenie brutto: 5 000 PLN
• Zakres obowiązków: Monter/instalator, praca na terenie Mielca i powiatu mieleckiego

Pracownik ochrony fizycznej

• Wynagrodzenie brutto: od 4 666 PLN + premia za godziny nocne
• Zakres obowiązków: Ochrona mienia, rozliczanie przepustek, sprawdzanie dokumentów, wprowadzanie przepustek do systemu komputerowego. Praca na terenie Mielca Równoważny system czasu pracy w godz.: 6-18, 18-6

Młodszy Specjalista do spraw logistyki

• Wynagrodzenie brutto: 5 000 PLN 
• Zakres obowiązków: - Czynności związane z prawidłowym funkcjonowaniem floty, - Monitorowanie i aktualizacja danych, dotyczących pojazdów, - Ewidencjonowanie i weryfikowanie dokumentacji, - Czynności administracyjne związane z pojazdami, - Zarządzanie dokumentacją flotową, w tym polisami ubezpieczeniowymi i rejestracjami, - Analizowanie umów leasingowych, - Współpraca z agentami leasingowymi, ubezpieczeniowymi i opiekunami klienta, - Tworzenie, organizacja i archiwizacja dokumentów biurowych i projektowych, - Wsparcie w przygotowywaniu raportów i prezentacji, - Koordynacja zamówień i kontakt z podwykonawcami, - Współpraca z innymi działami w celu optymalizacji procesów w firmie