Ulgi podatkowe dla firm
Jednym z głównych argumentów przemawiających za zatrudnianiem żołnierzy WOT i AR są wprowadzone ulgi podatkowe. Pracodawcy mogą odliczyć od podstawy opodatkowania określone kwoty, zależne od stażu wojskowego zatrudnionego pracownika:
- 12 000 zł – jeśli żołnierz pełni terytorialną służbę wojskową lub służbę w AR nieprzerwanie przez co najmniej 1 rok,
reklama
Preferencyjne traktowanie w zamówieniach publicznych
Dodatkową zachętą dla firm jest możliwość preferencyjnego traktowania przy ubieganiu się o zamówienia publiczne. Przedsiębiorcy, którzy zatrudniają żołnierzy WOT lub AR, mogą zyskać większe szanse na pozyskanie kontraktów rządowych, co może znacząco wpłynąć na rozwój ich działalności.
Zwolnienie z obowiązku wypłaty odprawy
Pracodawcy, którzy zatrudniają osoby powoływane po raz pierwszy do służby wojskowej, nie muszą wypłacać odprawy w wysokości dwutygodniowego wynagrodzenia. W zamian za to żołnierze otrzymają świadczenie początkowe w wysokości 50% przeciętnego wynagrodzenia w drugim kwartale roku poprzedniego, pod warunkiem ukończenia szkolenia podstawowego.reklama
Zwrot kosztów zatrudnienia zastępstwa
Firmy mogą również ubiegać się o zwrot kosztów związanych z zatrudnieniem pracownika na zastępstwo lub z powierzeniem jego obowiązków innemu pracownikowi. To istotne ułatwienie dla przedsiębiorstw, które obawiają się przerw w pracy spowodowanych okresowymi obowiązkami wojskowymi pracownika.
Zatrudnianie żołnierzy WOT i AR to zatem nie tylko sposób na wsparcie krajowego systemu obronnego, ale także realne korzyści dla przedsiębiorców. Oprócz aspektów finansowych i organizacyjnych, firmy mogą liczyć na wykwalifikowanych, sumiennych i lojalnych pracowników.
Przedsiębiorcy zainteresowani zatrudnianiem żołnierzy WOT i AR mogą uzyskać szczegółowe informacje pod numerem telefonu 261 156 520 lub odwiedzając Wojskowe Centrum Rekrutacji w Mielcu.
reklama
.
Komentarze (0)
Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Jak to zrobić dowiesz się w zakładce polityka prywatności.